El resultado de la participación de ambas partes da emplazamiento a acciones de adaptación del trabajo a la persona, por ejemplo en el diseño de los puestos de trabajo o en la alternativa de los equipos o de los métodos de producción. Esto puede incluir equipos defectuosos, prácticas inseguras, condiciones https://josuesrrpn.blogrenanda.com/41806533/salud-y-seguridad-en-el-trabajo-para-tontos