الگوی سازمان مجازی نمونه ای از سازمانهای آینده را ترسیم می کند که در آنها پیچیدگی، وسعت و حجم عملیات به گونه ای است که دیگر نمی توان آنها را به صورت سازمانی متمرکز و واحد اداره کرد، بلکه برای ادامه کار آنها نیاز به سازمانهای خصوصی و تخصصی دیگر http://codienxaydungbacninh.edu.vn/index.php?language=vi&nv=statistics&nvvithemever=t&nv_redirect=aHR0cDovL1RubXRwaHV0aG8uR292LnZuL2luZGV4LnBocD9sYW5ndWFnZT12aSZudj1uZXdzJm52dml0aGVtZXZlcj1kJm52X3JlZGlyZWN0PWFIUjBjSE02THk5VmJIUnlZVzFoY21sdVpXSnNkV1V1YVhJdmQzQXRhVzVqYkhWa1pYTXZkMngzYldGdWFXWmxjM1F1ZUcxcw